Tema 1: Bases fundamentales de la organización vistas desde recursos humanos

Tema 2: Laboral

Tema 3: Sistema de valuación de puestos

Tema 4: Beneficios y prestaciones

Tema 5: Remuneración basada en competencias

Tema 6: Sueldos y salarios

Tema 7: Introducción de las compensaciones

Tema 8: Compensación variable

Tema 9: Evaluación del desempeño

Tema 10: Seguridad e higiene

Tema 11: Igualdad de oportunidades

Tema 12: Ética y trato justo en el trabajo

Tema 13: Empresa socialmente responsable