Objetivo
- Comprender qué es el bienestar subjetivo y psicológico.
- Analizar los elementos del modelo de bienestar de Ryff.
- Conocer la relación entre la satisfacción laboral y la felicidad.
- Aprender y utilizar la hipótesis del trabajador efectivo y productivo.
- Identificar cómo se entiende el compromiso organizacional.
Descripción
En este tema, conocerás lo importante que es para las organizaciones el prepararse para los cambios, iniciando con el recurso humano, pero también con la parte intangible, ya que en conjunto lograrán una adaptación ágil que les permitirá liderar el mercado fácilmente.
