Actividad

Objetivo de la actividad

Aplicar el concepto de conflicto en un caso real.

Instrucciones

Piensa en un caso dentro de tu ambiente laboral, en el que identifiques que se han presentado conflictos ocasionados porque no hay comunicación por parte de la dirección a toda la empresa acerca de las metas de la compañía, originando que las metas de los departamentos no estén alineadas a las de la empresa, o bien, un caso en el que el director de tu departamento no ha comunicado al equipo de trabajo las metas del departamento (conflicto con las metas). En caso de no lograr identificar un caso específico, piensa en las consecuencias que este tipo de conflicto podría ocasionar a cualquier empresa.

  1. Redacta el caso en no más de tres renglones (incluye el conflicto, el contexto, y los participantes).
  2. Redacta tres consecuencias que el conflicto con las metas puede ocasionar a la empresa o departamento.
  3. Analiza si este conflicto puede ser motivo de negociación entre las partes involucradas.
  4. Si fueras el consejero de la empresa, describe qué le recomendarías al director de la empresa o departamento, con el fin de evitar que el conflicto con las metas pueda afectar a la compañía. Escribe un párrafo no mayor a tres renglones con el mensaje que le darías.

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