En estos temas analizarás que, para lograr los objetivos y metas organizacionales, es indispensable que los líderes de la empresa diseñen con un enfoque adecuado los diferentes elementos y factores del diseño y la estructura organizacional, asegurándose de que estos respondan a las características, recursos y expectativas de la empresa.
Asimismo, toda organización debe implementar un modelo de comportamiento adecuado y que facilite, al mismo tiempo, la estrategia corporativa.