Actividad 7. Análisis de compensación variable

Revisa las lecturas, ligas y videos que se encuentran en los íconos de la barra izquierda, antes de realizar la actividad sobre este tema.

Descripción

  • Se tendrá que investigar y realizar un comparativo de los diferentes beneficios y prestaciones de las empresas.
  • Realizar un comparativo vs la empresa con la que se está trabajando

Objetivo

Generar y/o definir la propuesta de valor para la empresa donde se está realizando la práctica de acuerdo a lo que se revisó en los temas anteriores.

Desarrollo

Dentro de las prestaciones de ley no comentamos las siguientes:

  • Prestaciones del IMSS
  • Prestación de Infonavit
  • Afore

Es importante que antes de iniciar esta actividad busquemos los beneficios de contar con estas prestaciones de Ley.

Una vez hecho este resumen pasaremos a diseñar una propuesta de valor para la empresa en la que actualmente trabajando, considerando la pirámide de Maslow.

Criterios de evaluación de la actividad

Criterios Ponderación
  1. Análisis comparativo de beneficios y prestaciones mínimo de dos empresas que representan competencia, para la empresa donde estamos realizando la práctica.

25%
  1. Resumen de los beneficios y prestaciones no vistos en clase:  IMSS, Infonavit y Afore

25%
  1. Diseñar la propuesta de valor de la empresa para los empleados de la empresa donde se esté realizando la práctica.

50%

Entregable

Integración de Análisis de 2 empresas de la competencia adicional a la empresa donde se realiza la práctica, resumen de los beneficios no vistos en clase de IMSS, Infonavit y Afore. Diseñar una propuesta de valor para la empresa.