Individualmente identificarás a través de la realización del test VIA tus fortalezas de carácter para que de esta manera puedas conocerte mejor y detectar así tus áreas de oportunidad en lo que a carácter y personalidad se refiere.

Descubrir fortalezas y áreas de oportunidad relacionadas al carácter y personalidad del participante, para que identifique sobre cuáles trabajar y desarrollar su potencial como líder.

1. Ingresa a http://www.viacharacter.org/Survey/Account/Register y regístrate con los datos que solicita la página para que puedas tener acceso al test VIA.


2. Una vez que obtuviste el registro, procede a realizar el test (las instrucciones están en inglés, pero el test está en español).


3. Al momento en que se desplieguen tus resultados, obsérvalos bien, analízalos, y posteriormente redacta un reporte en el cual desarrolles los siguientes puntos:
1. Análisis de los resultados obtenidos, en términos de qué tanto coinciden con tu personalidad. Describe cuáles de esas fortalezas coinciden con tu personalidad, y analiza cuáles son tus áreas de oportunidad (las 5 fortalezas al final de la lista) sobre las que debes de continuar trabajando.
2. Explica qué medidas prácticas (plan de acción) podrías considerar tomar para continuar desarrollando dichas fortalezas, y trabajar en la mejora de tus áreas de oportunidad.
3. Incluye una conclusión donde redondees el análisis de los resultados y los expliques en términos de los contenidos del curso vistos en este tema.

Reporte que incluye análisis, plan de acción y conclusiones, entregado vía Blackboard.