Contenido
Objetivo

Identificar cuáles son los fundamentos de una empresa exitosa, comprender en qué consiste la responsabilidad social corporativa.

Descripción

Es importante conocer los casos de éxito de otras empresas, así como las prácticas que se deben realizar para que una empresa sea exitosa. Talento y Cultura, o bien, el mismo líder, debe conocer o investigar las mejores prácticas dentro de su función.

Explicación

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Organizaciones exitosas

Recursos adicionales

Los siguientes enlaces son externos a la Universidad Tecmilenio, al acceder a ellos considera que debes apegarte a sus términos y condiciones.

Revisa el siguiente video:

Arata Academy. (2020, 21 de septiembre). Ikigai: encuentra tu propósito en cinco pasos [Archivo de video]. Recuperado de https://www.youtube.com/watch?v=z0TFpbm37JY

Actividad
Objetivo

Definir el nivel de contribución del área de recursos humanos en empresas exitosas.

Instrucciones
  1. Es importante que previamente se haya analizado el rol de recursos humanos en una empresa exitosa.
  2. Realiza un ensayo dónde se describa el rol de recursos humanos.
  3. Enlista las actividades que un encargado de recursos humanos debe hacer de acuerdo a cada una de las etapas de las empresas que sobresalen.
Checklist
  • Se integra adecuadamente la información sobre el análisis
  • Se enlistan cada una de las actividades