Objetivo

Comprender cómo se integra la cultura organizacional, en qué consiste la ideología central y cómo se relacionan los valores y el propósito con la ideología central.

Descripción

Para una empresa que quiere ser una fuente generadora de riqueza y bienestar en lo que le corresponda hacer, no sólo el enfoque al resultado es lo que vale, hoy también generan valor incluso más que la competencia, aquellas organizaciones que logran generar ambientes de trabajo productivos y que incluso son reconocidos internacionalmente como las empresas más admiradas o como los mejores lugares para trabajar.

Haz clic para revisar la explicación.

Filosofía empresarial

Para conocer sobre los valores organizacionales revisa el siguiente video:

Zinquo. (2017, 7 de septiembre). ¿Cómo se forman los valores en la empresa? [Archivo de video]. Recuperado de https://www.youtube.com/watch?v=eY1Qba3Y7E8

Objetivo

Identificar las ideas principales y subordinadas según su orden lógico por medio de un diagrama radial para relacionar los principales conceptos de la filosofía empresarial.

Instrucciones

1. Elabora una lluvia de ideas con al menos 30 conceptos relevantes relacionados con la filosofía empresarial.
2. Realiza el mapa radial con los conceptos de su lista. Un mapa radial parte de un concepto o título que se coloca en la parte central y lo rodean frases o palabras clave que tengan relación con él. Éstas pueden circundarse, a su vez, de otros componentes, su orden no es jerárquico. Estos conceptos se unen al título a través de flechas.

Mapa radial. Imagen obtenida de http://bit.ly/10rxaNM. Sólo para fines educativos.

3. Una vez realizado, revisa el mapa radial y, en caso de considerar que más conceptos pueden incorporarse para darle mayor claridad y alcance, agrégalos. La información debe estar bien clasificada y organizada.

Checklist

Asegúrate de:

• Representar de manera adecuada la idea.
• Revisar si existe calidad en la información con datos precisos.