Desarrolla estrategias de detección de talentos y propone mejores prácticas para la administración de recursos humanos en las organizaciones.
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Competencia de la credencial:
Desarrolla estrategias de detección de talentos y propone mejores prácticas para la administración de recursos humanos en las organizaciones.
Instrucciones:
Asegúrate de que la persona esté de acuerdo en proporcionarte la información y documentación requerida para que lleves a cabo tu actividad.
*Identifica el tamaño de acuerdo con el giro de la organización y la clasificación del INEGI.
Es requisito que fundamentes tus recomendaciones con base en la teoría del Certificado y consideres las respuestas obtenidas anteriormente.
Es requisito fundamentar el desarrollo de cada punto de acuerdo con el contenido de los temas correspondientes del curso.
De acuerdo con las intervenciones analizadas, ¿qué tipo de intervención de desarrollo organizacional requiere la organización?, ¿por qué?
Criterios de evaluación: